MENTALOO: INTROVERTE PROFESSIONALS ZEKERHEID EN CARRIèREGROEI GEVEN

Mentaloo: introverte professionals zekerheid en carrièregroei geven

Mentaloo: introverte professionals zekerheid en carrièregroei geven

Blog Article

Mentaloo kan zijn ons coachingpraktijk die zich richt op het versterken over zelfvertrouwen en dit bevorderen van loopbaanontwikkeling vanwege introverte professionals. Bij leiding van Rowena, ons ondervinden loopbaancoach en psycholoog, biedt Mentaloo trajecten aan welke zijn ingesteld op een unieke behoeften met deze doelgroep.
Waarom kiezen voor loopbaan- en zelfvertrouwencoaching?
Heel wat introverte experts herkennen situaties waarin ze juiste eindpunt betreffende een werkdag uitgeput bestaan, veelal 'ja' zeggen terwijl ze 'neen' bedoelen, hard werken zonder erkenning te oplopen, twijfelen met hun eigen kunnen, niet begrijpen waar te beginnen bij ons andere carrièrestap, of conflicten vermijden en daardoor hun frustraties inslikken. Die uitdagingen kunnen dit werkplezier en een gespecialiseerde toename belemmeren. Mentaloo helpt voor dit overwinnen van deze obstakels door geneesmiddel over gerichte coaching.
Aan Rowena
Rowena is de drijvende kracht voor Mentaloo. Met ons afkomst in psychologie en ervaring indien HR-manager, recruiter en mental wellbeing coach, begrijpt zij indien geen ander een uitdagingen waarmee introverte professionals te produceren beschikken over. Hoofdhaar eigen oefening betreffende onzekerheid en een zoektocht tot zekerheid stelt hoofdhaar in staat teneinde cliënten op een authentieke en effectieve methode te begeleiden.
Aanpak en methodologie
Mentaloo onderscheidt zichzelf via een unieke aanpak welke kan zijn gebaseerd op vier pijlers:
Arbeids- en organisatiepsychologie: De coaching kan zijn gebaseerd op wetenschappelijk onderzoek en theorieën, wat essentieel kan zijn vanwege duurzame veranderingen in carrière en werkgerelateerde omstandigheden.
Doelgericht en concreet: Tezamen met een cliënt worden doelen omgezet in concrete acties en is groei meetbaar geschapen.
Carrièregericht: De focus ligt op dit vergroten van zelfverzekerdheid en het verwezenlijken aangaande carrièrestappen, betreffende toewijding vanwege hoe men vanuit rust en vertrouwen mag werken, grenzen mag stellen en assertief mag promoten.
Culturele aanpak: Er kan zijn toewijding vanwege de invloed betreffende opvoeding en cultuur op karakter en identiteitsvorming, hetgeen bijdraagt aan een authentieke zelfontwikkeling.
Die aanpak zorgt voor een goede, doelgerichte en op maat gemaakte service, waarbij humor en plezier tevens een locatie hebben.



Diensten wegens bedrijven
Behalve individuele coaching biedt Mentaloo ook in-house trainingen, loopbaan workshops en één-op-één service voor ondernemers. Deze bestaan gericht op dit vermeerderen met zelfvertrouwen en het uitvoeren van professionele doelen binnen teams. Onderwerpen die met voorstel kunnen komen zijn onder andere assertief communiceren, omgaan betreffende weerstand, grenzen aangeven, personal branding, welzijn op de werkvloer en omgaan met perfectionisme. Het begeleiding voor bedrijven doel kan zijn om collegas te ondersteunen in hun eigen en professionele ontwikkeling, wat bijdraagt aan een positieve werksfeer en verhoogde bedrijfsresultaten.
Resultaten met een coaching
Cliënten welke het coachingtraject voor Mentaloo doorlopen, kunnen rekenen op verscheidene positieve uitkomsten:
● Versterkt zelfvertrouwen: Men durft te staan vanwege wie men is en wat men mag.
● Duidelijkheid aan carrièrestappen: Ofwel het meteen gaat teneinde een nieuwe functie, promotie of ons volledig andere richting, daar is helderheid gecreëerd over een volgende stap.
● Concreet actieplan: Er is een idee opgesteld met handige tools welke horen bij een individuele behoeften en doelen.
● Meer sterkte en plezier in het werk: Door te werken op ons methode die bij een vrouw past, wordt het werkplezier vergroot.
Mentaloo heeft ons 100% tevredenheidsgarantie: verkeert, geld terug. Het onderstreept dit vertrouwen in de capaciteit met de geboden loopbaancoaching en de toewijding aan het succes met een cliënten.



Report this page